Archiv für April 2008

12 Fragen zur Messung der Qualität und Vitalität eines Arbeitsplatzes (Gallup)

11. April 2008

Das Gallup-Institut habe ich bereits in einem vorherigen Beitrag erwähnt. http://germany.gallup.com/ Folgende 12 Fragen setzt das Gallup-Institut zur Messung der Qualität und Vitalität eines Arbeitsplatzes ein (Copyright: The Gallup Organization): 1. Weiß ich, was bei der Arbeit von mir erwartet wird? 2. Habe ich Materialien und Arbeitsmittel, um meine Arbeit richtig zu machen? 3. Habe […]

Nachtrag zur Bespitzelungsaffaire

11. April 2008

Meinen am 01.04.2008 veröffentlichten Beitrag zu Bespitzelungsmethoden im Discount-Bereich habe ich auch einige Tage später bei XING zur Diskussion gestellt, und zwar im Spezialforum für den Einzelhandel. Zusammenfassend war im Verlauf der Diskussion Folgendes interessant: Man kam irgendwie zu dem Konsens, dass eine Bewachung im Ladenlokal zur Diebstahls-/Unterschlagungsaufklärung und Prävention notwendig und dass man bei […]

Lidl-Methoden: Bespitzelung der Beschäftigten bei Discountern üblich?

01. April 2008

Wer in den letzten Tagen die Presse verfolgt hat, wird die Meldungen über die Methoden des Lebensmitteldiscounters Lidl in einigen Bundesländern nicht übersehen haben, s. nur http://www.stern.de/magazin/heft/614990.html?http://www.stern.de/magazin/heft/614959.html?http://www.spiegel.de/wirtschaft/0,1518,543431,00.html  http://www.spiegel.de/wirtschaft/0,1518,543930,00.html Dass die beschriebenen detektivischen, an die Arbeit des MfS in der ehemaligen DDR erinnernden Beobachtungen bei dem Lebensmitteldiscounter mit der Rechtsordnung nicht vereinbar sind, dürfte klar sein. Lidl […]